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Trabajar en Londres de forma Temporal


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Tal vez, te estás planteando la posibilidad de ir una temporada a trabajar en Londres para mejorar tu nivel de inglés y aumentar tus posibilidades de encontrar un buen empleo, pero necesitas un trabajo en Inglaterra para poder financiar los gastos de tu estancia en la capital o bien, quieres optar a este tipo de trabajos más sencillos para abrirte camino en el mercado laboral inglés, antes de decidirte a dar el salto a un trabajo más cualificado.

Conseguir trabajar en Londres  en puestos no cualificados es relativamente fácil, ya que sectores como el hotelero o restauración siempre necesitan nuevos empleados. Una buena opción es enviar tu solicitud online a cadenas como Starbucks, Costa y Caffe Nero, que ofrecen un formulario de solicitud de empleo en sus páginas web, y entregar también tu CV en restaurantes y establecimientos de comida rápida como Macdonalds y Burger King.

Las tiendas de ropa como H&M, Zara, Mango, etc. suelen tener a muchos españoles trabajando y es otra opción interesante a la hora de buscar empleo temporal y a tiempo parcial, si necesitas tener tiempo libre para acudir a curso de inglés en Londres u otras actividades.

Por último, puedes elegir la alternativa de trabajar como au-pair. Las familias suelen aceptar niñeras durante periodos desde 3 meses a un año, a veces incluso más tiempo, por lo que si no quieres complicarte la vida buscando dónde trabajar en Londres y deseas una verdadera inmersión en el país, es tu mejor opción y no tendrás que preocuparte tampoco del alojamiento.

Algo de lo que no debes olvidarte a tu llegada y antes de empezar a trabajar en Londres, es de solicitar el NIN (National Insurance Number), el equivalente al número de la seguridad social español, ya que cualquier empresa que te dé empleo te lo pedirá para hacerte el contrato, así que solicítalo cuanto antes porque tardan varias semanas en tramitarlo. Si no lo tienes cuando te contraten, tu empleador lo puede gestionar, pero les ahorrarás tiempo y complicaciones si ya lo tienes tú. Ten en cuenta que hay empresas que no querrán contratarte si no posees ya el número.

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